任务19

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  • 2024-04-28
  • 来源: 广州市人民政府办公厅
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重点工作: 19.弘扬企业家精神,构建亲清政商关系,完善政策和制度环境,让国企敢干、民企敢闯、外企敢投。
牵头单位: 市发展改革委
年度阶段性工作目标:

第一季度:加强民营经济人士的世情国情党情教育。推进《广州市民营经济促进条例》立法工作。印发《广州市促进外资高质量发展若干措施》。

第二季度:稳步扎实推进省“两个健康”示范城市创建工作。召开市促进中小企业(民营经济)发展工作领导小组会议和市长与企业家恳谈会。举办第九届广州国际投资年会。启动2023年中小民营企业人才培育计划。

第三季度:开展政企面对面“四日”活动和暖企调研服务,及时收集协调企业困难诉求。开展新锐企业培优计划,发布新锐企业名单。

第四季度:举办2023年广州市“民营企业服务周”活动。加快推行符合条件的市属国企实施上市公司股权激励、科技型企业股权和分红激励、超额利润分享等激励机制。

进展情况、存在问题
及下一步工作建议:

已完成。

1.开展政企面对面“四日”活动,截至2023年12月31日,通过政企沟通服务中心开展了“思享日”系列活动5场,“读懂日”系列活动11场,“惠企日”系列活动4场,“伙伴日”系列活动2场,累计惠及企业8870家,活动参与9348人次,联动政府职能部门单位34个。

2.通过市领导联系重点企业制度、机关干部联系执常委制度、新穗商、专精特新企业走访及两个健康企业调研等工作,共收集约1200家企业意见建议。建立企业问题专报制度,对突出的行业性问题通过“两个健康”专报向市领导反映。

3.深入实施广州首届百家新锐企业培优计划,公布百家入选名单。开展第三批“专精特新”民企扶优计划培育企业名单,共432家企业入选,组织开展民营企业重点项目摸底调查工作和民企重点项目挂点联系。

4.2023年11月1日-7日举办广州市民营企业服务周系列活动,组织各部门围绕民间投资、科技创新、法律服务、人才引培、用地用房、开拓市场、市场主体登记注册等主题开展政策宣讲、现场办公、资源对接和暖企走访服务等服务活动。

5.制订《市国资委关于监管企业实施中长期激励的指导意见》,支持符合条件的国有企业积极稳妥中长期激励。2023年推进越秀服务、越秀资本、广日股份、广电计量、地铁设计院等5家企业实施上市公司股权激励;广汽日野、网才股份等2家企业实施科技型企业股权激励。

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